04:24:45 PM 19 เมษายน 2014 *
ยินดีต้อนรับคุณ, บุคคลทั่วไป กรุณา เข้าสู่ระบบ หรือ สมัครสมาชิก

เข้าสู่ระบบด้วยชื่อผู้ใช้ รหัสผ่าน และระยะเวลาในเซสชั่น
 
    หน้าแรก    วิธีใช้  ค้นหา  เข้าสู่ระบบ  สมัครสมาชิก  

สั่งซื้อคู่มือ E-Book ติวสอบรับราชการ ชีตจุฬา สั่งซื้อชีตจุฬาที่นี่ อัพเดท ข่าวการสอบราชการ
หน้า: [1]   ลงล่าง
  พิมพ์  
ผู้เขียน หัวข้อ: เอกสารติวสอบการประปาภูมิภาค ตำแหน่งบุคลากร 4  (อ่าน 93 ครั้ง)
A A A A
0 สมาชิก และ 1 บุคคลทั่วไป กำลังดูอยู่
sheetjula
ผู้ดูแลเว็บไซต์
*****

คะแนน: 0
ออฟไลน์ ออฟไลน์

ประกาศ: 964
โพสต์: 957


ดูรายละเอียด
« เมื่อ: 12:41:20 PM 29 มิถุนายน 2013 »

แนวข้อสอบตำแหน่งบุคลากร 4
คำชี้แจง  จงเลือกคำตอบข้อที่ถูกต้องที่สุดเพียงข้อเดียว
1.     ข้อใดเป็นความหมายที่ถูกต้องของการบริหารงานบุคคล
        ก.    คือเรื่องทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการบริหารทรัพยากรบุคคลในองค์การ
        ข.    คือการจัดงานด้านตัวบุคคล นับตั้งแต่การสรรหาบุคคลเข้าปฏิบัติงาน
        ค.    คือการบริหารทรัพยากรมนุษย์ โดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อให้ได้คนดี มีคุณวุฒิและมีความสามารถ
                เหมาะสมกับตำแหน่งหน้าที่มาทำงานตามความสนใจพึงพอใจอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
        ง.     ทั้งข้อ  ก.  ข.  ค.
        ตอบ       ง.  ทั้งข้อ ก.  ข.  ค.

2.     คำใดที่ใช้ในความหมายเดียวกับ “การบริหารงานบุคคล”
        ก.    การเจ้าหน้าที่                                                                        ข.    บุคลาภิบาล
        ค.    การพนักงาน                                                                        ง.    ข้อ  ก.  ข. และ  ค.
        ตอบ       ง.  ข้อ ก.  ข.  และ ค.

3.     กิจกรรมใดไม่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคล
        ก.    การสรรหาบุคคลเข้าปฏิบัติงานในองค์การ                   ข.    การฝึกอบรม
        ค.    การจัดงบประมาณในองค์การ                                          ง.    การประเมินผลการปฏิบัติงาน
        ตอบ       ค.  การจัดงบประมาณในองค์การ

4.     Max Weber  มีความคิดเห็นเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลตามทฤษฎีของเขาอย่างไร
        ก.    สร้างระบบงานโดยกำหนดให้ผู้ปฏิบัติงานเป็นส่วนหนึ่งของระบบ
        ข.    สิ่งแวดล้อมมีอิทธิพลต่อการบริหารงานบุคคลมาก
        ค.    ให้ความสนใจกับ Informal  Organization  มาก
        ง.     ทั้งข้อ  ก. และ  ข. ถูก
        ตอบ       ก.  สร้างระบบงานโดยกำหนดให้ผู้ปฏิบัติงานเป็นส่วนหนึ่งของระบบ

5.     แนวความคิดในการบริหารงานบุคคลที่เรียกว่าเป็นแนว  Traditional  นั้นคืออะไร
        ก.    คือแนวที่เรียกว่า  Classical Organization
        ข.    คือการที่มิได้ให้คุณค่าของผู้ปฏิบัติงานในแง่ที่จะก่อให้เกิดประสิทธิภาพต่อองค์การได้โดยตรง
        ค.    เป็นเรื่องประสิทธิภาพในการทำงานและมุ่งหาวิธีที่ดีที่สุด
        ง.     ข้อ  ก.  ข.  และ  ค. ถูก
        ตอบ       ง.  ข้อ ก.  ข.  และ  ค. ถูก
 
6.     การพิจารณาองค์การบริหารโดยพิจารณาโดยตรงไปที่ “มนุษย์”และ “พฤติกรรมของมนุษย์” ในองค์การ             
        โดยไม่สนใจโครงสร้างขององค์การ เป็นการศึกษาแบบใด
        ก.    แบบ  Neo Classical Theory                                               ข.    แบบ  Human Relations
        ค.    แบบ  Scientific Management                                           ง.    ข้อ  ก.  และ  ข.  ถูก
        ตอบ       ง.  ข้อ ก.  และ  ข.  ถูก

7.     การทดลองค้นคว้าของ Rlton Mayo  ก่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงสำคัญในการบริหารงานบุคคลด้านใด
        ก.    ทำให้นักบริหารหันมาสนใจตัวบุคคล หรือประสิทธิภาพอันเกิดจากตัวบุคคลในการปฏิบัติงาน
        ข.    มีผลต่อการบริหารด้านขวัญและแรงจูงใจในการปฏิบัติงาน
        ค.    ทำให้นักบริหารเองเอาคณิตศาสตร์และวิทยาศาสตร์มาใช้ในการบริหารงานบุคคลเป็นส่วนใหญ่
                เพื่อประสิทธิภาพการทำงานของคน
         ง.       ข้อ  ก.  และ  ข. ถูก
        ตอบ       ง.  ข้อ ก.  และ  ข.  ถูก

8.     คำว่า  “Administration”  หมายถึงข้อใด
        ก.    การรับใช้                                                                             
        ข.    การทำให้งานสำเร็จลุล่วงไปโดยใช้ให้ผู้อื่นเป็นผู้กระทำ
        ค.    กิจกรรมของกลุ่มบุคคลที่ร่วมมือร่วมแรงร่วมใจกันปฏิบัติเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์
        ง.     ถูกทุกข้อ
        ตอบ       ง.  ถูกทุกข้อ

9.     Public Administration  ในลักษณะที่เป็นศิลป์ (Art)  หมายถึงอย่างไร
        ก.    การจัดเนื้อหาเป็นระบบระเบียบ สอนกันได้ถ่ายทอดความรู้กันได้
        ข.    เป็นการปฏิบัติงานหรือบริหารราชการ
        ค.    เป็นการทำให้นโยบายของรัฐบาลบรรลุผลสำเร็จตามเป้าหมาย
        ง.     ข้อ  ข.  และ  ค.
        ตอบ       ง.  ข้อ  ข.  และ  ค.

10.  ฝ่ายการเมือง คือใคร
        ก.    คณะรัฐมนตรี
        ข.    ผู้ดำรงตำแหน่งตามวาระหรือวิถีทางการเมือง
        ค.    ผู้ดำรงตำแหน่งโดยยึดเป็นอาชีพจากผลการสอบ
        ง.     ถูกเฉพาะข้อ  ก.  และ  ข.
        ตอบ       ง.  ถูกเฉพาะข้อ ก.  และ  ข.

11.  ฝ่ายประจำ คือใคร
        ก.    คณะรัฐมนตรี
        ข.    ผู้ดำรงตำแหน่งตามวาระหรือวิถีทางการเมือง
        ค.    ผู้ดำรงตำแหน่งโดยยึดเป็นอาชีพจากผลการสอบ
        ง.     ถูกเฉพาะข้อ  ข.  และ  ค.
        ตอบ       ง.  ถูกเฉพาะข้อ ข.  และ  ค.

12.  ในการทำงานร่วมกันระหว่างฝ่ายการเมืองกับฝ่ายประจำนั้นมีหลักการอย่างไร
        ก.    ฝ่ายการเมืองกำหนดนโยบายและควบคุมการทำงานของฝ่ายประจำให้เป็นไปตามนโยบายที่วางไว้
        ข.    ฝ่ายการเมืองต้องขอคำปรึกษาชี้ขาดจากฝ่ายประจำเสียก่อนจึงจะกำหนดนโยบายในการทำงานได้
        ค.    ฝ่ายการเมืองต้องปล่อยให้ฝ่ายประจำเป็นผู้ชี้ขาดในการกำหนดนโยบายเพราะฝ่ายประจำมี
                ความชำนาญงานมากกว่า
         ง.      ฝ่ายการเมืองต้องรับฟังความคิดเห็นของฝ่ายประจำเสียก่อนจึงจะกำหนดนโยบายในการปฏิบัติงานได้
        ตอบ       ก.  ฝ่ายการเมืองกำหนดนโยบายและควบคุมการทำงานของฝ่ายประจำให้เป็นไปตามนโยบายที่
                             วางไว้
13.  ฝ่ายประจำมีส่วนช่วยกำหนดนโยบายของฝ่ายการเมืองได้โดยวิธีใด
        ก.    ช่วยชี้ขาดในการกำหนดนโยบาย
        ข.    ช่วยให้คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ สถิติข้อมูล ข้อเท็จจริงต่างๆ ในการทำงานเพื่อให้ฝ่ายการเมืองพิจารณา
                แก้ไขปรับปรุงนโยบายที่กำหนดไว้เดิม
        ค.      ช่วยให้ความคิดเห็นก่อนฝ่ายการเมืองกำหนดนโยบายในการปฏิบัติงาน
        ง.      ช่วยให้คำปรึกษาแก่ฝ่ายการเมืองก่อนกำหนดนโยบาย
        ตอบ       ข.  ช่วยให้คำแนะนำ ข้อเสนอแนะ สถิติข้อมูล ข้อเท็จจริงต่างๆ ในการทำงานเพื่อให้ฝ่ายการเมือง
                              พิจารณาแก้ไขปรับปรุงนโยบายที่กำหนดไว้เดิม

14.  สิ่งที่เหมือนกันในการบริหารรัฐกิจและการบริหารธุรกิจก็คือข้อใด
        ก.    วัตถุประสงค์                                                                        ข.    ทุนในการดำเนินงาน
        ค.    กระบวนการปฏิบัติงาน                                                     ง.    การคงอยู่
        ตอบ       ค.  กระบวนการปฏิบัติงาน

15.  สิ่งที่ต่างกันในการบริหารรัฐกิจ และการบริหารธุรกิจ ก็คืออย่างไร
        ก.    วัตถุประสงค์                                                                        ข.    ทุนในการดำเนินงาน
        ค.    กระบวนการปฏิบัติงาน                                                     ง.    ข้อ  ก  และ  ข
        ตอบ       ง.  ข้อ  ก  และ  ข

16.  ข้อใดเข้าคู่กันไม่ถูกต้อง
        ก.    ผู้บริหารระดับกลาง – เน้นทักษะในการประสานงาน
        ข.    ผู้บริหารระดับสูง – กำหนดนโยบาย
        ค.    ผู้บริหารระดับกลาง – นำเทคโนโลยีเข้ามาในหน่วยงาน
        ง.     ผู้บริหารระดับต้น – พิจารณาความต้องการของสังคม
        ตอบ       ง.  ผู้บริหารระดับต้น – พิจารณาความต้องการของสังคม

17.  สภาพแวดล้อมที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการบริหารงานของรัฐได้แก่
        ก.    ค่านิยมของสังคม                                                                 ข.    เทคโนโลยีของสังคม
        ค.    ทรัพยากรของหน่วยงาน                                                   ง.    การเมือง
        ตอบ       ค.  ทรัพยากรของหน่วยงาน

18.  สิ่งซึ่งเป็นเครื่องชี้ให้เห็นถึงความพึงพอใจหรือไม่พึงพอใจต่อผลงานขององค์การเรียกว่า
        ก.    Feedback                                                                              ข.    Motivator Factors
        ค.    Incentive                                                                               ง.    Outputs
        ตอบ       ก.  Feedback

19.  “กิจกรรมที่สังคมประพฤติปฏิบัติสืบต่อเนื่องกันมาและมีความสัมพันธ์กับความรู้สึกทางใจของ
        ผู้ประพฤติ”  เรียกว่า
        ก.    ค่านิยมของสังคม                                                                 ข.    ประเพณี
        ค.    ปทัสถานทางสังคม                                                             ง.    เทคโนโลยี

20.  การสั่งงานตามสายการบังคับบัญชา จัดเป็นการสื่อการเข้าใจแบบใด
        ก.    upward communication                                                     ข.    downward communication
        ค.    horizontal communication                                                ง.    Two-way communication
        ตอบ       ข.  downward communication

21.  ตามทฤษฎีลำดับขั้นความต้องการของ Maslow ถ้า นาย ก. ได้รับการตอบสนองทางด้านอาหารเต็มที่แล้ว
        เขาจะมีความต้องการอะไรต่อไป
        ก.    ความต้องการทางด้านสังคม                                              ข.    ความต้องการทางด้านความปลอดภัย
        ค.    ความต้องการยกย่องสรรเสริญ                                         ง.    ความต้องการที่ได้รับความสำเร็จ
        ตอบ       ข.  ความต้องการทางด้านความปลอดภัย

22.  แนวคิดที่สำคัญของสำนักการจัดการแบบวิทยาศาสตร์ (Scientific Management) ในเรื่องการจูงใจคือ
        ก.    เงิน                                                                                         ข.    เพื่อน
        ค.    คำชมเชย                                                                               ง.    การขู่ลงโทษ
        ตอบ       ก.  เงิน

23.  สมมติฐานต่อพนักงานตามแนวทฤษฎี Y นั้น มีทัศนะต่อพนักงานว่าอย่างไร
        ก.    มนุษย์มีธรรมชาติเป็นคนเกียจคร้าน                                ข.    มนุษย์สามารถพัฒนาศักยภาพของตนได้
        ค.    มนุษย์สนใจแต่ตนเอง                                                        ง.    มนุษย์ชอบถูกนำมากกว่าที่จะเป็นผู้นำ
        ตอบ       ข.  มนุษย์สามารถพัฒนาศักยภาพของตนได้
 
24.  การที่นักบริหารจูงใจพนักงานโดยการให้ความสำคัญกับเนื้องานศักยภาพและความสามารถของบุคคล
        และการมีอิสระในการทำงานนั้น จัดว่าเป็นการจูงใจแบบใด
        ก.    โดยการใช้ไม้นวมและไม้แข็ง                                         
        ข.    โดยการใช้ปัจจัยภายนอกงาน (Extrinsic Factor)       
        ค.    โดยการใช้ปัจจัยภายใน (Intrinsic Factor)                   
        ง.     โดยการใช้กระบวนการสั่งสมทางสังคม  (Socialization)
        ตอบ       ค.  โดยการใช้ปัจจัยภายใน (Intrinsic Factor)

25.  การจะวินิจฉัยสั่งการให้ได้ดีนั้น ต้องอาศัยสิ่งใดบ้างต่อไปนี้
        ก.    สัญชาตญาณ                                                                        ข.    ความสมถะ แก้ปัญหาเฉพาะหน้าเป็นหลัก
        ค.    สัมผัสที่หก                                                                            ง.    การมีความคิดสร้างสรรค์ / จินตนาการ
        ตอบ       ง.  การมีความคิดสร้างสรรค์ / จินตนาการ

26.  การวินิจฉัยสั่งการในยุคปัจจุบัน (Behavior Theory)  เป็นการตัดสินใจแบบใด
        ก.    แบบรวมอำนาจ
        ข.    แบบยึดเอาความพอใจของผู้มีอำนาจเป็นหลัก
        ค.    แบบยึดถือระเบียบแบบแผนอย่างเคร่งครัด
        ง.     แบบการนำเอาเทคโนโลยีและความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์มาใช้
        ตอบ       ง.  แบบการนำเอาเทคโนโลยีและความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์มาใช้

27.  ภารกิจหลักของการบริหารงานบุคคล คืออะไร
        ก.    กำหนดความต้องการด้านบุคลากรของหน่วยงาน        ข.    การตอบสนองความต้องการของหน่วยงาน
        ค.    การธำรงรักษา พัฒนาและบริการ                                    ง.    ถูกทุกข้อ
        ตอบ       ง.  ถูกทุกข้อ

28.  การพรรณนาลักษณะงาน (job description)  หมายถึง
        ก.    กระบวนการรวบรวมข้อมูลที่เกี่ยวกับงานกิจกรรม วิธีปฏิบัติงาน คุณสมบัติของผู้ปฏิบัติงาน
        ข.    ข้อความที่แสดงว่าผู้ปฏิบัติงาน ทำงานอะไร ทำอย่างไรและทำไมจึงทำอย่างนั้น
        ค.    กระบวนการที่จัดทำขึ้น เพื่อเปรียบเทียบค่าของงานต่างๆ ในองค์การ
        ง.     ข้อความที่แสดงคุณสมบัติอย่างต่ำของบุคคลที่จะทำงานนั้น
        ตอบ       ข.  ข้อความที่แสดงว่าผู้ปฏิบัติงาน ทำงานอะไร ทำอย่างไร และทำไมจึงทำอย่างนั้น

29.  ทรัพยากรการบริหารได้แก่อะไรบ้าง
        ก.    คนและการจัดการ                                                               ข.    เงิน
        ค.    วัสดุอุปกรณ์                                                                          ง.    ถูกทุกข้อ
        ตอบ       ง. ถูกทุกข้อ
 
30.  ในบรรดาทรัพยากรการบริหารทั้งหลายจากข้อ 29 ทรัพยากรใดถือว่าเป็นทรัพยากรที่สำคัญที่สุด
        ก.    วัสดุอุปกรณ์                                                                          ข.    เงิน
        ค.    การจัดการ                                                                             ง.    คน
        ตอบ       ง.  คน
แจ้งลบประกาศหรือติดต่อผู้ดูแล   บันทึกการเข้า
ศูนย์รวมเอกสารติวสอบราชการ ชีทจุฬา ข้อสอบ กพ ครูผู้ช่วย ตำรวจ ท้องถิ่น ไฟฟ้า จุฬา
   

สั่งซื้อคู่มือ E-Book ติวสอบรับราชการ ชีตจุฬา สั่งซื้อชีตจุฬาที่นี่ อัพเดท ข่าวการสอบราชการ
 บันทึกการเข้า
หน้า: [1]   ขึ้นบน
  พิมพ์  
 
ทางลัด:  

* นำไปเผยแพร่...
เว็บบอร์ด
(BBCode)
เว็บไซต์ทั่วไป
(HTML)

ประกาศใหม่ล่าสุด
>> แก๊ปซิ่ง แก๊ปกระบะ เคฟล่าแท้ มีทุกร่น ถูกที่สุด << โดย gabzing006 [วันนี้ เวลา 04:03:42 PM]

ทำไม ยูซานา ธุรกิจอันดับ1 จึงตอบโจทย์ความมั่นคงได้อย่างแท้จริง โดย time1soft [วันนี้ เวลา 03:40:05 PM]

ขายกระเป๋าแบรนด์เนม ไหมหุ้มหูกระเป๋า กระเป๋าใส่มือถือ หมวกแฟชั่น โดย yordero10 [วันนี้ เวลา 03:31:40 PM]

เปิดตลาดอาเซียน ทำธุรกิจนี้แล้วไม่ต้องกลัวตกงาน โดย estcentre [วันนี้ เวลา 03:18:09 PM]

ผลิตภัณฑ์กระปุกออมสินไม้สักทอง ถังใส่ข้าวสาร งานไม้สัก..สินค้า OTOP โดย banmaisakthong [วันนี้ เวลา 03:14:42 PM]

ขายปลีก-ส่ง เสื้อผ้าเด็ก แฟชั่นเด็ก ชุดเด็ก ราคาถูก <<ผลิตเกินออร์เดอร์>> เกรด A โดย openpost [วันนี้ เวลา 03:01:12 PM]

เคส เพิ่มความแรงสัญญาณ WIFI, 3G, 4G, LINKASE PRO (NEW) for IPHONE 5 / 5S แท้ โดย encyc898 [วันนี้ เวลา 02:10:54 PM]

HOT!! ไล่หนูในรถและในบ้าน ด้วยเทคโนโลยีใหม่ล่าสุดที่ไล่ได้จริง โดย champzakub [วันนี้ เวลา 02:00:36 PM]

Insectfree เครื่องดักยุงที่มีประสิทธิภาพมากที่สุด กำจัดยุงได้จริง และปกป้องคนที่คุณรัก โดย champzakub9090 [วันนี้ เวลา 02:00:29 PM]

ขายศาลาในสวน ศาลานั่งเล่น ซุ้มนั่งเล่น บ้านน็อคดาวน์ สวย ทน ราคาไม่แพง โดย salasiam [วันนี้ เวลา 01:54:54 PM]

งาน Parttime ทำที่บ้าน หลังเลิกงาน หลังเลิกเรียน รายได้ดี จ่ายรายวัน โดย Mage456 [วันนี้ เวลา 01:47:40 PM]

กาแฟลดน้ำหนัก Lipo 9 Coffee Burn slim สูตรเร่งรัด ลดหน้าท้อง ต้นขา สะโพก โดย karnkerb88 [วันนี้ เวลา 01:26:05 PM]

อาหารเสริมลดน้ำหนัก Mezo เมโซ่ โดย serchan777 [วันนี้ เวลา 01:02:20 PM]

สุดยอด Sex Furniture เพื่อลีลารักที่มันส์ เสียว แซ่บกว่า !! ยอดขายอันดับ 1 โดย incodecs [วันนี้ เวลา 12:46:55 PM]

จำหน่าย เซรั่มหน้าใส บำรุงผิวหน้า ลดริ้วรอย ผลัดเซลล์ผิว " ไม่พอใจยินดีคืนเงิน " โดย ficress [วันนี้ เวลา 12:41:35 PM]

ด่วน!! โอกาสสุดพิเศษ ข่าวดีสำหรับคนอยากรวย กับธุรกิจพีเอสไทยซัคเซส PSTHAISUCCESS โดย woofwar9 [วันนี้ เวลา 12:31:13 PM]

mlmoline.com ลงประกาศฟรี โดย nitipats [วันนี้ เวลา 12:20:13 PM]

จำหน่ายตระกร้าขนมจีน,ตระกร้าพลาสติกใส่ขนมจีน,ตระกร้าขนมจีน ราคาถูก สีสวย เกรด A โดย libraryca [วันนี้ เวลา 11:54:46 AM]

เว็บไซต์สมัครงาน Part Time หางานพิเศษ หางานทำที่บ้าน โดย Mage456 [วันนี้ เวลา 11:51:33 AM]

สมัคร 250 บาท ครั้งเดียว รับคืน 208,000 บาท กับ 20insure.myreadyweb.com โดย estcentre [วันนี้ เวลา 11:40:06 AM]

กระชับจุดซ่อนเร้น, อกเล็ก, อกใหญ่, นมเล็ก, นมใหญ่, น้ำยากระชับ โดย billionbuyer [วันนี้ เวลา 11:37:10 AM]

ลดน้ำหนัก,ลดความอ้วน,ผิวขาวใส,คอลลาเจน,กระชับจุดซ่อนเร้น,รายได้เสริม,งานผ่านเน็ต โดย 99nonumber [วันนี้ เวลา 11:36:19 AM]

สินค้าใหม่ l GPS ติดตามรถหาย l เครื่องดักฟังอัตโนมัติ l กล้องปากกา และสินค้าอืนๆ โดย thelate888 [วันนี้ เวลา 11:19:56 AM]

จำหน่าย บัวล่าง / บัวบน / บัวเชิงผนัง / บัวเชิงผนัง PVC / จมูกบันได ฯลฯ โดย libraryca [วันนี้ เวลา 11:11:01 AM]

เทรนเนอร์จักรยาน ระบแม่เหล็ก ปรับได้7ระดับ พร้อมสายรีโมท โดย victorporta [วันนี้ เวลา 11:09:12 AM]

7 Senses Stemcell สมุนไพรรักษาโรค นวัตกรรมสินค้าระดับโลก โดย 3rdinter [วันนี้ เวลา 10:46:38 AM]

↔↔งานอิสระ ระยะปิดเทอม↔↔มาใช้เวลาว่างมอบให้หมายจดประโยชน์(Useful)กันนะจ๊ะ↔↔ โดย Mage456 [วันนี้ เวลา 10:43:09 AM]

D-10 plus Collagen 6000 mg ดีเท็น พลัสคอลลาเจน - อาหารผิวรวมทั้งหมด 14 ชนิด โดย karnkerb88 [วันนี้ เวลา 10:37:53 AM]

Applications ITS เทคโนโลยีใหม่ล่าสุด เปลี่ยนรายจ่ายรายเดือนเป็นรายได้รายวันได้ง่าย ๆ !!! โดย kedshan [วันนี้ เวลา 10:07:51 AM]

จำหน่ายกระจกนิรภัย สมาร์ทโฟน ราคาปลีก-ส่ง โดย iwill [วันนี้ เวลา 10:00:04 AM]

งานเสริมรายได้ดี ทำเสาร์-อาทิตย์ วันหยุดเลือกเวลาทำงานได้ โดย F187642 [วันนี้ เวลา 09:37:04 AM]

ที่พัก หาดเจ้าสำราญ หมู่คณะ ประหยัดสุด โดย ingprov [วันนี้ เวลา 09:32:54 AM]

งานทำที่บ้าน ทำเวลาว่าง พิมพ์เอกสาร ส่งข้อมูล จ่ายรายได้รายวัน โดย markgottcity77 [วันนี้ เวลา 09:11:10 AM]

กล้องจิ๋ว Mini GPSติดตามตัว ดักฟัง แนวสายลับ ราคาเริ่มต้นเพียง 590 บาท โดย nalspub [วันนี้ เวลา 08:55:03 AM]

งานพิเศษ สําหรับนักเรียน นักศึกษา แม่บ้าน ทํางานวันเสาร์ - อาทิตย์ รายได้ดี รับง โดย nanza17 [วันนี้ เวลา 08:41:03 AM]

งานพิเศษสำหรับนักเรียน นักศึกษา หางานพิมพ์เอกสาร พิมพ์งาน ส่งผ่าน Email มีงานให้ โดย nanza17 [วันนี้ เวลา 08:40:32 AM]

งาน part-time สำหรับบุคคลทั่วไป หลังเลิกเรียนเลิกงาน โดย job185513 [วันนี้ เวลา 08:34:51 AM]

Vololink VoloAccess VA125 3G Router 21 Mbps แรงสุดๆ พร้อมเสาเพิ่มสัญญาณ 3G โดย aircardok [วันนี้ เวลา 08:18:37 AM]

หารายได้พิเศษที่บ้าน เสาร์-อาทิตย์ ทำงานผ่านเน็ต โดย job185513 [วันนี้ เวลา 08:15:02 AM]

กล้องจิ๋ว Mini GPSติดตามตัว ดักฟัง แนวสายลับ ราคาเริ่มต้นเพียง 590 บาท โดย nalspub [วันนี้ เวลา 07:50:18 AM]

▲▲งานอิสระ กระทำการช่วงเวลาระหว่างเรียน▲▲แบ่งเบาภาระพ่อแม่(Father & Mother)▲▲ โดย Mage456 [วันนี้ เวลา 06:51:05 AM]

มือสองโซฟาไม้มะค่า โต๊ะไม้มะค่า เก้าอี้ไม้โยก โต๊ะคอมIndex ตู้เซฟนิรภัยKingdom โดย lish9877 [วันนี้ เวลา 06:44:14 AM]

งาน part time 2557 ทำที่บ้าน นิสิต นักศึกษา งานเสริม รายได้ดี โดย rungtiwa [วันนี้ เวลา 05:51:11 AM]

รายได้เสริมช่วงปิดเทอม เชิญทุกคนเข้ามาหารายได้เพิ่ม ทางนี้ค่ะ โดย rungtiwa [วันนี้ เวลา 05:50:47 AM]

งานพิเศษช่วงเย็น ช่วงกลางคืน งานวันหยุด เสาร์อาทิตย์ โดย rungtiwa [วันนี้ เวลา 05:50:24 AM]

งานคีย์ข้อมูลเสาร์อาทิตย์ เชิญทุกคนทางนี้ค่ะ โดย rungtiwa [วันนี้ เวลา 05:49:31 AM]

งานพิเศษทำ หลังเลิกงาน หลังเลิกเรียน คีย์ข้อมูล สามารถทำที่บ้านได้ โดย rungtiwa [วันนี้ เวลา 05:49:03 AM]

งานทำที่บ้าน PART TIME รายได้เสริม หลังเลิกงาน หลังเลิกเรียน รับคนพิมพ์เอกสาร รา โดย rungtiwa [วันนี้ เวลา 05:48:40 AM]

Taylor DASH CRAB FX แท้ อุปกรณ์เสริม ยึดโทรศัพท์ อเนกประสงค์ Car Mount เยี่ยม โดย encyc898 [วันนี้ เวลา 03:19:59 AM]

งาน Part Time 2557 ตกงาน กระทำการแล้วมิเครียด เพราะมีสตางค์มากขึ้น WOW โดย stocksmute [วันนี้ เวลา 02:34:13 AM]

Powered by MySQL Powered by PHP Powered by SMF | SMF © 2011, Simple Machines Valid XHTML 1.0! Valid CSS!